بخش آموزش مدیریت منابع انسانی در شش ماه نخست سال جاری قادر شد تا 3494 نفرساعت دوره آموزشی برگزار نماید.
مهندس بنی بایرامی با بیان میزان نفرساعت آموزشی اجرا شده در مدت مذکور ادامه داد: این آموزشها در بخشهای غیرفنی بالغ بر 1596 نفرساعت، فنی 171 نفر ساعت، مدیریتی 592 نفرساعت، عمومی 1898 نفرساعت، HSE بالغ بر 4 نفر ساعت، بهداشت روان حدود 644 نفر ساعت و دوره های سازمانی به میزان 1250 نفر ساعت، به اجرا گذاشته شد.
وی در ادامه به سطوح دوره های آموزشی مذکور اشاره داشت که مرتبط با بخشهای تکنسینی، کارشناسی، مدیریت و معاونت، بوده است.
بنی بایرامی، مدیر منابع انسانی از عناوین دوره های مذکور، به CEH V11- Certified Ethical Hacker، اپراتوری دستگاه X-Ray، طرح طبقه بندی مشاغل (وزارت نیرو)، طرح طبقه بندی مشاغل وزارت نیرو دوره تکمیلی، وبینار آموزشی آنلاین نظام مالیاتی در سال 1400 و وبینار آنلاین استانداردهای جدید حسابداری ایران در بخش تخصصی غیر فنی، اشاره نمود.
وی ادامه داد: آزمون ظرفیت تولید، آشنایی با آزمون هدفمند، آشنایی با رله و حفاظت در بخش انتقال، درایوهای الکتریکی امترون، دوره آموزشی بازار میان روزی، دوره عملی ـ آموزشی جرثقیل، روش استفاده از مدارک DCS و عیب یابی و عمرسنجی ترانسفورماتور با استفاده از آزمون های کنترل کیفی و گاز کروماتوگرافی و فورفورال روغن در بخش تخصصی فنی و آموزش دوره آنلاین و حضوری MBA در بخش تخصصی مدیریتی؛ آموزش HSE رانندگان و بهداشت روان (تعارض و مذاکره، شخصیت سالم، مهارت زندگی مشترک ومهارت قاطعیت) از جمله دیگر دوره های برگزار شده طی مدت مذکور بود.
